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托育早教是一种什么模式,2019年早教托育新政策

更新时间: 2024-03-28 21:25 作者: 58创业网 点击次数: 
 川江农夫小地火锅

所属行业: 火锅

品牌源地: 江苏省

公司名称: 

今年两会政府工作报告提出“加快发展多种形式的幼儿保育服务,支持社会力量兴办幼儿保育服务设施”,各大幼儿教育中心均开设了幼儿保育班。但目前,针对03岁儿童的托儿服务设施主要有以下几种形式。 1、幼儿教育机构托育服务数量少,托育费用较高。 2、部分幼儿园正在招收幼儿班。 3.市场上的家族式个人信托机构。 4、近年来,新型多元化商业机构不断涌现,托儿服务是这些机构的主要服务之一。但从目前的市场情况来看,针对0至3岁儿童的托育设施相对较少,且多为混合型设施。

这些机构通常根据自身资源提供日托等综合性商业相关服务,如茂凯、青少年学院、都乐熊等。这种多元化的商业模式让服务对象全面覆盖0至3岁婴幼儿家庭的育儿和教育需求,而且直接的服务对象不再只是孩子,而是家庭和照顾者,特别是母亲。整个服务周期还可以延伸至新生儿期。

茂凯:优质幼儿园+亲子+育儿咨询

莫凯亚茂凯全日制幼儿园成立于2017年3月,采用全日制幼儿园模式,提供上午8点到8点全日制托儿服务,主要针对0岁到3岁的婴幼儿。提供托儿服务的班级幼儿园。我们还为家长提供亲子工作坊、家庭教育咨询等全面支持服务。

公开资料显示,茂凯目前已在北京、上海、广州、深圳、济南、武汉等地区开设了9个园区和3个企业合作园区,均未采用特许经营方式。在选择地点时,茂凯选择了社区/CBD。社区店的面积虽然较小,但租金相对便宜。以济南市为例,每位客户的标准价格为12800元/月,而北京则为16800元/月。成交价格为14800元/月,不含餐费和挂号费。除了托儿服务外,MoreCare 还提供教师培训。我们还参与政府综合性苗圃园区建设计划,与大公司、大产业园合作开园,与房地产公司合作开社区公园,招募城市合作伙伴。

悠尔学院:线下育儿+线上育儿服务+企业育儿

优尔学院是快乐创客北京股份有限公司旗下品牌,成立于2015年3月,专注于0-6岁儿童保育及幼儿教育。截至目前,高端幼托公司“YoKID优儿学堂”已于2015年6月获得国际知名投资机构500万元天使轮融资,2016年7月1000万元Pre-A轮融资正在受理中。投资。 2017年10月,公司获得软银中国A轮融资、黄晓明旗下明嘉资本、王思聪旗下普信资本等数千万元的跟投。 2018年5月获得融创中国、软银中国等原股东领投的1.5亿元A+轮投资。

据官方资料显示,YoKID在北京拥有10家高端托幼早教中心,采用100%直营模式运营。其中,北京的YoKID日托主要收取会员年费,单价为每月16000元至18000元不等。其中,优儿学院业务分为线下幼儿园教育中心、企业幼儿园教育服务、线上育儿咨询培训服务三大领域,线下营业利润占比88%。

迈特教育:兼顾C端和B端市场

迈特教育成立于2005年,致力于为0-3岁婴幼儿家庭和0-3岁学前班提供全面的育儿解决方案。麦特教育服务C端和B端市场,产品和服务包括麦宝乐园、0-3岁婴幼儿护理中心、6对1上门保姆服务、保姆培训等。包括一个在线主页。 ——立足联合培育知识服务、幼儿教育、幼儿教育行业咨询服务等诸多方面。据悉,迈特教育60%以上的收入来自C端用户,但C端用户并不局限于一二线城市的中产家庭。

2018年10月,上海迈特教育科技有限公司(简称迈特)以20%股份完成对小红帽教育100%股权的收购,将幼儿教育变成了资本。

小红帽教育成立于1997年,目前已在全国开设了110余所直营小红帽幼儿园。麦特与赤豆金教育整合后,将拥有直营幼儿园、亲子园84所,加盟幼儿园、亲子园650所。此前,迈特教育获得了1600万美元的天使投资,但迄今为止尚未筹集到任何进一步的资金。 2018年,麦特教育服务全国0至3岁婴幼儿家庭,通过自主建设、合作、并购等方式,在全国建立了200多个直营园区,他表示,正在规划之中。

都乐熊:社区日托和幼儿教育

TOLO BEAR是一家以蒙特梭利教育理念为基础,于2015年创立的全国连锁专业幼儿及保育教育机构。吐露熊曾两次获得融资:2016年获得松原资本300万元天使投资,2018年4月获得新东方1000万元Pre-A轮战略融资。幼教行业的投资和并购是当前创投界的重要趋势,8月智造中科对外宣布正式收购都乐熊。

截至2018年,都乐小熊在全国拥有近50家直营中心和品牌授权中心,还采取了“城市合伙人”商业联盟模式。除了为0-3岁的孩子提供托儿服务外,娃娃熊还利用自己的教室为幼儿园以外的社区4-12岁的孩子提供专业的早教和丰富多彩的教育,我们提供您感兴趣的课程。

综上所述,大多数托幼机构都以直营或直营+特许经营模式、教师培训或社区模式存在。在选址方面,新兴日托中心的主要目标群体是中产阶级以上,从贴近用户的角度来看,通常采用CBD写字楼或高端地产区作为选址方式。

不过,从业务拓展的角度来看,不少当地日托中心都采取了直接管理模式。相比早教品牌的加盟模式,直营模式更容易控制服务质量和运营成本,这对于新兴品牌来说非常有利。此外,直接管理模式还加快了托育中心标准化运营管理流程的完成。除了课堂之外,托儿中心还为家长提供持续内容推送、在线在线咨询等服务,有的托儿所还开设亲子课程,教家长如何养育孩子,有的学校还专门为家长开设课程。在日本,0至3岁的儿童被归类为日托中心,3至6岁的儿童被归类为幼儿园,因此托育机构的管理在客户需求、运营模式、盈利模式等方面与幼儿园存在显着差异。

这表明这些考虑主要集中在扩大服务、增加收入和提高效率上。目的是弥补纯托儿模式在收入方面的瓶颈。缺点是尚未成型。在时间、场景连续性、服务方面互补、系统化的三维商业模式。

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