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神州数码校园招聘:如何获得在名企实习的机会?大学生?

更新时间: 2021-09-03 08:30 作者: 58创业 点击次数: 
 川江农夫小地火锅

所属行业: 火锅

品牌源地: 江苏省

公司名称: 

近几年来由于高校和企业对大学生实践要求越来越高神州数码校园招聘,大学生毕业前去实习实践就成了必要。无疑,谷歌、微软、BAT这样的名企成为大家实习的首选:平台高、名气大、福利好、资源丰富……挤破了脑袋也要进。其实,大企业的实习并不看重学历,至少你几乎很难在招聘简章上看到某个实习岗位非985、211不可,每个高校学生都是有机会的。而有越是优越的机会,越是留给有准备的人的。今天实习僧就给你揭秘:要做哪些准备,才能顺利拿到名企实习offer?

一神州数码校园招聘、夯实基础,提升能力

腾讯、人民网、京东等大企在简历初筛后,很多时候都会安排笔试环节,这个时候就考验大家的专业知识基础是否扎实了应聘技术类职位,你就要熟悉C/C 、操作系统、Linux、数据结构和算法等一系列基础知识;若是策划类,就得具备策划方案的能力,最好有策划相关的经验……注意:一般来说,名企所考察的基础知识相比普通企业更全面、更有深度。所以一定要倍加重视,提前做好功课。二、主动寻找求职信息

首先你要明确:实习职位是随机产生的。微软中国有关人士曾表示:对企业来说,任何部门都会产生用人的需求。所以,你一定要多留意实习僧和校园招发布的企业招聘信息,多关注目标企业的官方招聘网站,关注网申信息。不仅是微软,IBM、Intel、惠普、联想、神州数码、高露洁等企业都会在第一时间在官方招聘网站发布实习招聘信息。这是最新、最快的一手信息,你一定不能错过。三、把握身边内推资源

靠师哥师姐牵线搭桥同样是一种值得尝试的路子。因为目前很多企业都设有内部伯乐计划和专门的奖励机制,鼓励员工向公司推荐优秀的人才。所以,赶紧抱紧身边优秀师哥师姐们的大腿!走进名企不是梦~除此之外,研究生、博士生在毕业前夕还可能拿到导师的推荐信哦。导师的引荐是进入名企实习或就业的重要加分项。四、沉着冷静,自信应对面试

笔试之后,你就迎来关键性的面试了。名企的面试更加不容小觑,你看会经历三面甚至四面。面试前,一定要做好功课,提前了解企业和职位基本信息,所谓知己知彼,百战不殆。面试时,要做到着装整洁,谈吐流畅,逻辑清晰,让面试官在认识你能力的同时,也看到你应对压力时的从容与自信。如今就业形式日益严峻,进入名企实习难度也与日俱增,迎难而上是最好的解决方式。实习僧相信,一份高端稀缺的名企实习、一段人脉资源积累的工作经历,会成为你求职的强力筹码、人生的宝贵财富。

西安神州数码有限公司,待遇福利怎么样?

今年过年后离职的,离职前走了三个开发,离职后陆陆续续走了三四个(我知道的),人员流动性非常的大。

我的感觉,从正面讲,神州数码是一个比较大的公司,从培训的时候了解到的,主要是从事分销和外包,我是属于外包的那一部分。平台比较大就会有一些好处,比如流程比较正规,离职正常流程,最后一个月工资不会拖欠(有同学外包公司真的被坑的不给离职证明和最后一个月工资),国家法定假日会给三倍工资等,公积金交百分之十,偶尔会有下午茶,这也都是不错的。

但是,这个公司真的存在太多问题了。我是非常不建议入职的,在神州数码的工作经验并不会给你的简历增添浓墨重彩的一笔。

首先作为一个外包公司,整个公司跪舔客户的氛围,真的让人非常无语。尤其是政府部门,客户一个看门的都可以给你脸色看。

其次结构混乱,每个岗位职责不明确,技术老旧,去了你基本学不到什么东西。可能正因为这种技术老旧没什么技术造成的跪舔客户吧,毕竟不跪舔就很难拿到项目了。

再者一言堂非常严重,领导经常给你洗脑奉献精神,朋友圈也都是一些拼搏奋斗之类的,希望你无私的一辈子为他加班奉献。领导一打鸡血,员工就惨了,加不完的班,通不完的宵。这也就回到了技术老旧,项目进度缓慢,基本都靠加班赶进度。

我所在的分部,还会把总公司的福利假期,强行当年假给员工休了,就是说你想休年假基本是不可能的。而且真的把员工当傻子,节假日发的礼品真的都是假冒伪劣,不去查就根本不知道。之前发的年货一床被子,我去百度跟人民报还是什么官媒爆出来的假冒伪劣一摸一样,连吊牌上的联系电话都一样,我真的黑人问号脸??

说其他工资远远低于市场价了,周末加班一整天给你三十块钱什么的了。我还知道有开发来了两年没有涨过工资。反正整体来说就是不把员工当人,领导赚的盆满钵满,员工又累钱又少还要看客户脸色。

反正能想起来的就这些,要钱没钱,要技术没技术,还要跪舔客户,想去的朋友,自求多福了。

神州数码信息服务股份有限公司怎么样?

很差!神州数码信息人事部太不正规,先把你从其它公司骗过来。通知你被录用了,但BOSS会用还不能确认转正公司的理由不给你发offer,让你把那边工作辞了。等你过来后试用你两天,也不和你签合同。敢和经理要offer直接就给你开了,反正你也没证据告他。哎,亲身经历啊!欲哭无门!!!!提醒后来者注意这垃圾公司啊!!还有看它们楼挺多,其实都是租给别人的,穷的要死,规模也就四五十人而已,真实工资也不高。(HR的保证的话不能信)!!!

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